SEMINÁRIO DO SINTTEL-SC/ Categoria e dirigentes avaliam quadro e traçam metas

A realidade macro-econômica e as alterações administrativas, com seus reflexos na atuação sindical. Este foi o tema básico do Seminário realizado pelo Sinttel-SC nos últimos dias 26 e 27, em Balneário Camboriú, reunindo os dirigentes e trabalhadores telefônicos do Estado.
Além da palestra sobre este tema conjuntural, o presidente do Sinttel-SC, Sergio Domingues da Silva, também avaliou o tema CCP, a Comissão de Conciliação Prévia, criada pelo Sindicato. O presidente falou sobre o desempenho e as vantagens que esta ferramenta trouxe para a Categoria.
Várias outras exposições importantes foram feitas sobre a área de atuação do Sindicato e outros assuntos e interesse da Classe Trabalhadora.
O secretário-geral do Sinttel-SC, Nilton Nicolazzi, fez um relato completo sobre as atuais negociações com a empresas e as principais demandas encaminhadas pela Categoria ao Sindicato.
Já o diretor Sergio Diniz, expôs no Seminário como já está funcionando o Sistema Homologanet, via Web, criado pelo Ministério do Trabalho e Emprego com a finalidade de facilitar o procedimento de assistência ao trabalhador na fase da homologação da rescisão do contrato.
Os advogados da Assessoria Jurídica do Sinttel-SC também trouxeram a situação dos processos trabalhistas do Sindicato em defesa da Categoria e sua tramitação na Justiça.
Os participantes tiraram dúvidas e interagiram intensamente durante todo o Seminário, que tinha exatamente esta meta: colocar em dia todos os assuntos relativos à atividade do Sinttel-SC e traçar metas para os próximos desafios que virão, mantendo a unidade, a mobilização dos trabalhadores e a forte atuação de sua diretoria.

ALCATEL/ Sinttel-Sc aguarda proposta por escrito

Depois de ver rejeitada sua proposta para Acordo Coletivo de Trabalho/2010-2011 pela Categoria nas assembléias realizadas pelo Sinttel-SC, a Empresa voltou a negociar com o Sindicato. Na reabertura das negociações parece haver avanços, mas o Sinttel-SC ainda aguarda uma proposta oficial da Empresa, por escrito, para realizar novas assembléias com a Categoria.

BRTCC/ Tem Mesa Redonda próximo dia 6!

Diante do impasse criado pela intransigência da Empresa para negociação do próximo ACT - Acordo Coletivo de Trabalho, já está marcada para o dia 6 de setembro uma Mesa Redonda na Superintendência Regional do Trabalho. Espera-se um desfecho justo.

RM/ Mudança de horário, nem pensar!

O Sinttel-SC vem denunciando e está muito atento às mudanças que estão rondando os trabalhadores da Empresa RM em todo o Estado e que visam a exploração ainda maior, ilegal e desumana do quadro de empregados. Sabe-se que a Empresa vem tentando alterar a prática de compensação de jornada de trabalho feita de segunda à sexta para compensar o sábado, tradição que já consolidada entre os trabalhadores há mais de dez anos no Estado. A modificação obriga o empregado a trabalhar no sábado - meio período ou sábado sim, sábado não em horário integral. Enquanto o Congresso Nacional já discute há um bom tempo a eliminação da jornada de sábado, reduzindo as 44 horas para 40 horas semanais, os iluminados da RM estão exatamente na contra-mão da história, contrários a esta tendência nacional, em franca manobra para explorar ainda mais seus empregados. Evidentemente, o Sinttel-SC não irá aceitar mais esta tentativa de golpe que consiste num retrocesso nas relações de trabalho. O que está sendo proposto é uma verdadeira agressão aos direitos já conquistados e ganhará uma resposta vigorosa do Sindicato e da Categoria. Estamos de olho!

BRT/ TIM/ EMBRATEL/ VIVO/ CLARO/ Começa a formatação das Pautas de Reivindicações

O Sinttel-SC lembra a todos os companheiros destas Empresas que já estamos estudando a formatação da Pauta de Reivindicações dos próximos Acordos Coletivos de Trabalho. É fundamental que cada colega participe ativamente, desde esta fase, contribuindo para a realização de uma boa Campanha Salarial durante as negociações. A unidade de sempre foi a garantia de vitórias.

NEXTEL/ Acordo Coletivo de Trabalho aprovado!

A Categoria aprovou a proposta para ACT negociada com a Empresa nas assembléia realizadas na Capital e em Joinville nos últimos dias 23 e 24 de agosto.

FLEX/ Categoria vai deliberar sobre primeiro Acordo

O Sindicato deverá realizar assembléia com os trabalhadores para avaliação e deliberação do primeiro Acordo Coletivo de Trabalho com a Empresa no Estado.

VIVO/ CLARO/ PPR's aprovadas!

Os Acordos para o pagamento da PPR foram aprovados nas duas Empresas nos últimos dez dias.

TMKT/ Sindicato aguarda proposta

Nos próximos dias a Empresa deverá fazer uma proposta final para Acordo Coletivo de Trabalho. Tão logo esta proposta seja formalizada pela Empresa o Sinttel-SC irá convocar as assembléias para os trabalhadores avaliarem os números.

A PALAVRA DO PRESIDENTE/ Um Piso de exemplo para nossas lutas!

O dia 10 de agosto deste ano foi, talvez, a data mais significativa para a nossa Categoria, salvo novas demonstrações de unidade e organização que pretendemos seguir registrando.
Nesta data a diretoria do Sinttel-SC esteve empenhada em realizar a assembléia dos trabalhadores da Tivit, na sede da Pedra Branca, em Palhoça/SC. Na oportunidade, a Categoria avaliou ponto a ponto a nova proposta da Empresa para Acordo e resolveu deliberar pela sua aprovação.
No Blog e no Site do Sinttel-SC, ficou registrada a conquista: "Vale lembrar que esta proposta final aprovada ganhou avanços importantes (o mais importante foi a conquista do Piso Regional Mínimo, de R$ 616,00), depois da Categoria ter rejeitado por duas vezes as propostas da Tivit. A unidade e a mobilização dos trabalhadores em torno do Sindicato, com determinação e maturidade, foram, sem dúvidas, a chave deste Acordo Coletivo de Trabalho". (...)
Fato relevante é que se temos estes bons exemplos, infelizmente, também convivemos com colegas que ainda vacilam, que temem as ameaças covardes e chegam até a acreditar no canto falso das sereias de águas turvas.
Muitas vezes, apesar de estarmos sempre alerta e puxando a vanguarda da luta, vemos muitos companheiros ludibriados pelos ilusionistas de plantão. São tão enganados e iludidos que não percebem que voltar-se contra o seu Sindicato, escolher outra trincheira de luta, é como dar tiros no próprio pé e fazer o jogo mais desejado da empresa, o da desorganização sindical e, por conseqüência, do enfraquecimento dos trabalhadores. (...)
De outra parte, caso não menos grave, são aqueles colegas pressionados brutalmente pelas terceirizadas. Estas empresas, invariavelmente, caem como pára-quedas no Setor de Telecomunicações, sem a menor qualificação gerencial, técnica, administrativa e financeira, atuando como aventureiras e piratas em mares desconhecidos para elas. (...)
LEIA A PALAVRA DO PRESIDENTE NA ÍNTEGRA
LEIA MAIS NO JORNAL DO SINTTEL, EDIÇÃO DE SETEMBRO/2010

ALCATEL/ Empresa promete nova proposta para esta quarta-25!

Depois de ver rejeitada sua proposta para Acordo Coletivo de Trabalho/2010-2011 pela Categoria nas assembléias realizadas pelo Sinttel-SC, a Empresa está prometendo apresentar amanhã (quarta, dia 25) uma nova proposta para ser avaliada pelos trabalhadores.
O que se espera é que desta vez hajam avanços que viabilizem o fechamento de um ACT.

Como sempre, a Categoria e o Sindicato aguardarão unidos e mobilizados por esta nova proposta.
Tão logo tenhamos a formalização de um novo documento estaremos divulgando aqui.

MATÉRIA ESPECIAL NO BOM DIA BRASIL – IMPORTANTE! - Saiba como manter o plano de saúde da empresa mesmo depois de deixar o cargo

A matéria foi ao ar no último dia 18 e é de grande interesse dos trabalhadores em geral.
PLANO DE SAÚDE É VITALÍCIO PARA APOSENTADOS - O benefício é para o resto da vida para aposentados que trabalharam mais de dez anos na mesma empresa. Se o período foi inferior a dez anos, o plano permanece o tempo que o funcionário trabalhou.
VEJA NA ÍNTEGRA A MATÉRIA DO “BOM DIA” NO ALTO DA COLUNA À DIREITA DO BLOG.

PISO MÍNIMO REGIONAL/ Reunião com a Procuradora-Chefe

Por solicitação da UGT, União Geral dos Trabalhadores de Santa Catarina, a Procuradora-Chefe da Procuradoria do Trabalho irá receber hoje (17) os dirigentes do Sinttel-SC para tratar do assunto Piso Mínimo Regional.
Na oportunidade os sindicalistas vão buscar maiores esclarecimentos e definições quanto à situação dos Acordos Coletivos de Trabalho que se encontram em aberto e nos quais existam empresas que ainda se negam a cumprir o Piso.
Ainda pretende-se tratar dos reflexos das alterações de vantagens e benefícios propostos pelas empresas para adequarem-se às condições do Piso Regional recomendado pelo Ministério Público do Trabalho.

GVT/ Aprovados Acordo Coletivo de Trabalho e o PAD

Os trabalhadores da GVT aprovaram a proposta final negociada com a Empresa sobre o0 Acordo Coletivo de Trabalho – ACT e o PAD. As assembléias foram concluídas agora pouco, durante esta manhã, em Florianópolis.

ALCATEL/ Categoria rejeita proposta para Acordo!

A proposta final da Alcatel para o novo Acordo Coletivo de Trabalho – ACT/2010-2011 foi rejeitada pela Categoria. A decisão aconteceu nas assembléias realizadas em todo o Estado durante os últimos dias. A rejeição teve o seguinte placar nas votações: 151 votantes contra, 27 a favor e 14 abstenções.
Além desta rejeição, os trabalhadores aprovaram uma paralisação na Empresa em data ainda a ser definida.
Nas próximas horas o Sindicato estará comunicando a Empresa do resultado das deliberações das assembléias. A partir de então, vamos aguardar o posicionamento da Empresa. O Sindicato e a Categoria esperam que os negociadores da Alcatel se pronunciem em breve, reabrindo as negociações sobre o Acordo, evitando um maior agravamento deste impasse criado pela falta de uma proposta mais justa.

RM/ Arapuca à vista: querem mexer nos horários de sábado! Não vão levar!

O Sinttel-SC está muito atento às mudanças que estão rondando os trabalhadores da RM em todo o Estado e que visam a exploração ainda maior, ilegal e desumana do quadro de empregados.
Pra não deixar dúvidas a respeito da posição do Sindicato, a diretoria do Sinttel-SC já adianta: mudança de horários nem pensar!
Temos conhecimento que os dirigentes da RM em Santa Catarina, em total desrespeito ao Sindicato e à Categoria, estão tentando alterar a prática de compensação de jornada de trabalho feita de segunda à sexta para compensar o sábado, tradição que já consolidada entre os trabalhadores há mais de dez anos no Estado.
A modificação obriga o empregado a trabalhar no sábado - meio período ou sábado sim, sábado não em horário integral.
Enquanto o Congresso Nacional já discute há um bom tempo a eliminação da jornada de sábado, reduzindo as 44 horas para 40 horas semanais, os iluminados da RM estão exatamente na contra-mão da história, contrários a esta tendência nacional, em franca manobra para explorar ainda mais seus empregados.
Evidentemente, o Sinttel-SC não irá aceitar mais esta tentativa de golpe que consiste num retrocesso nas relações de trabalho.
Já vai aqui o aviso do Sinttel-SC: se tentarem mudar esta prática do horários vamos convocar mais uma vez a Categoria para uma mobilização estadual para uma paralisação contra mais esta arapuca montada. O que está sendo proposto é uma verdadeira agressão aos direitos já conquistados e ganhará uma resposta vigorosa do Sindicato e da Categoria.

TIVIT/ Mobilização da Categoria e do Sindicato é um exemplo a ser seguido nas batalhas seguintes!

A história da mobilização, do processo negocial, a condução firme, unitária e madura dos trabalhadores da Tivit junto com o Sindicato, as duas rejeições e, depois, a aprovação da proposta final, com a conquista do Piso Mínimo Regional (R$ 616,00) é, sem dúvida, um exemplo a ser seguido por toda a Categoria.
Sem vacilar em nenhum momento, mostrando determinação e coragem, os companheiros da Tivit lutaram até o final, perfilados com o Sinttel-SC nas diversas rodadas de negociação que aconteceram com os representantes da Empresa. A permanente confiança da Categoria garantiu a vitória do Piso. Outra vez, ficou evidente que a unidade entre trabalhadores e Sindicato são as ferramentas certas para a conquista de acordos e reivindicações justas.
VERDADEIRA LIÇÃO – A trajetória desta batalha consiste numa lição aquela grupo de colegas que não acreditam na capacidade de organização dos trabalhadores e na força que o Sindicato pode ter quando é respaldado pelos trabalhadores.
Infelizmente, temos colegas que se deixam levar por algumas bocas de aluguel que hoje ocupam as gerências de determinadas empresas do Setor e acabam fazendo o jogo do patrão. São contaminados de tal forma por estes gestores que chegam a acreditar que o Sindicato se posicionou com intransigência pela conquista do Piso Mínimo Regional para apenas aumentar o valor da mensalidade de seus associados. Quanto engano!
A presente negociação vitoriosa da Tivit, que se encerra com uma assembléia final de aprovação do Piso Regional é uma demonstração de ousadia e conscientização destes trabalhadores. Tamanho exemplo deve inspirar estes colegas – tão atrelados aos obscuros argumentos da Empresa, com o único sentido de desmobilizar a Categoria e aprofundar os arrochos sobre os salários e benefícios dos empregados.

VIVO/ CLARO/ Trabalhadores avaliam proposta da PPR/2010

O Sindicato está concluindo o processo de avaliação e deliberação através das assembléias em todo o Estado com os trabalhadores da Vivo e da Claro a respeito da PPR de 2010. Amanhã (17) serão realizadas as últimas assembléias na Capital. Tão logo tenhamos os resultados, estaremos divulgando aqui.

UGT-SANTA CATARINA/ Plenária Nacional em Joinville repudia violência contra a mulher!

O Sinttel-SC participou nos últimos dias 9, 10 e 11 da 10ª Plenária Nacional da União Geral dos Trabalhadores, realizada em Joinville/SC. A sessão solene de abertura foi marcada pela emoção, arte e indignação pela violência contra a mulher.
A emoção ficou por conta do discurso do presidente da UGT Santa Catarina, Waldemar Schulz Júnior, o Mazinho, que também preside o Sindicato dos Comerciários de Joinville, que comemora 80 anos de existência. A arte se fez presente com a apresentação dos alunos da Escola Teatro Bolshoi no Brasil e a indignação marcou a fala do presidente nacional da UGT, Ricardo Patah, por conta dos números estarrecedores da violência contra a mulher. “não podemos deixar de nos indignar com essa violência, onde segundo estatísticas 28 mulheres são assassinadas por dia”, afirmou Patah.

O evento que aconteceu no Teatro Juarez Machado, no centro da cidade, contou com presença de autoridades políticas e expressivas lideranças do movimento sindical.
O presidente da UGT/Santa Catarina, destacou que apesar dos seus três anos de existência, “A UGT já é uma gigante”, lembrando que no Estado a Central já é a maior, com mais de 150 entidades filiadas. Ele pediu empenho e equilíbrio aos sindicalistas para que a UGT Nacional possa cumprir sua meta de chegar até o final do ano com mais de 1.000 sindicatos.
O presidente nacional da UGT Ricardo Patah voltou a enfatizar a questão da educação como uma das prioridades da central.
A Plenária teve uma programação intensa, com presença de palestrantes importantes, como o economista Odilon Guedes, Mestre em Economia e professor da PUC/SP e das Faculdades Oswaldo Cruz e da USP, que desenvolveu o tema “Orçamento público: O que isto interessa aos dirigentes sindicais”. Também esteve presente o Secretário Nacional de Relações do Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego, Admilson Moreira dos Santos, que palestrou sobre “As centrais Sindicais na defesa do ponto eletrônico” e o “Sistema Homolognet”.
Finalmente, no segundo dia de trabalhos, a Plenária teve a palestra da professora Drª. Patrícia Trópia, pesquisadora na área de Trabalho e Sindicalismo da Universidade Federal de Uberlândia/MG.
Ao final, a 10ª Plenária aprovou a “Carta de Joinville” que enfatizou o repúdio à violência contra as mulheres.
LEIA MAIS SOBRE O ASSUNTO.

TIVIT/ Aprovada a proposta negociada para Acordo!

Os trabalhadores da Tivit aprovaram a última proposta negociada com a Empresa nas assembléias realizadas durante o dia de hoje (terça-10), na sede da Pedra Branca, em Palhoça. O resultado foi o seguinte: 132 votos contra, 1.181 votos a favor e 2 nulos, num total de 1.315 votantes.
Vale lembrar que esta proposta final aprovada ganhou avanços importantes ( o mais importante foi a conquista do Piso Regional Mínimo, de R$ 616,00), depois da Categoria ter rejeitado por duas vezes as propostas da Tivit. A unidade e a mobilização dos trabalhadores em torno do Sindicato, com determinação e maturidade, foram, sem dúvidas, a chave deste Acordo Coletivo de Trabalho.

TIVIT/ Nova proposta é aguardada para avaliação

Sinttel-SC deverá divulgar proposta final da Empresa nesta segunda-feira, após receber documento oficial da Tivit. Tão logo tenhamos formatada esta proposta, estaremos encaminhando novas assembléias de avaliação e deliberação junto à Categoria.

TIVIT/ Empresa promete nova proposta até fim da semana!

Diretoria do Sinttel-SC e os representantes da Tivit estiveram reunidos no último dia 29 para tratar da reaberura das negociações para o Acordo Coletivo de Trabalho - ACT. A proposta da Empresa foi rejeitada por duas vezes pelos trabalhadores nas assembléias realizadas.
Os negociadores da Tivit se comprometeram em apresentar uma nova proposta até o final desta semana para nova apreciação da Categoria.
Vale lembrar que na última assembléia, além da rejeição da proposta, os empregados aprovaram uma paralisação da Empresa.
Espera-se que a proposta prometida seja melhor, o suficiente para atender as expectativas dos trabalhadores, colocando fim a este impasse.