SINTTEL-SC ENCAMINHOU CONTRA-PROPOSTA E JÁ ADIANTOU QUE NÃO TEM ACORDO COM PISO ABAIXO DO MÍNIMO REGIONAL
Os diretores do Sinttel-SC estiveram reunidos em São Paulo nesta última quinta-feira (6) com os representantes da Brasil Telecom Call Center – BRTCC para tratar do novo Acordo Coletivo de Trabalho - ACT. Na reunião, além de Santa Catarina, estiveram os Sindicatos do Paraná, Mato Grosso do Sul, Mato Grosso, Goiás/Tocantins.
A proposta oferecida pela Empresa é muito ruim, muito aquém do que esperavam os trabalhadores. Tal proposta soa mais como uma provocação à Categoria e ao Sindicato do que propriamente dita uma proposta para acordo.
Observe o tamanho da “brincadeira” da BRTCC ao oferecer os seguintes pontos:
- Piso salarial de R$ 510,00.
- Para quem ganha acima disso e até R$ 2 mil, reajuste de 3%.
- Acima de R$ 2 mil, reajuste de zero%.
- Mesmo valor do Tíquete, sem reajuste.
- Abono de R$ 50,00 no Tíquete.
- Auxílio Creche passaria de R$ 165,00 para R$ 168,00.
- Auxílio Excepcional de dois Salários Mínimos.
- Auxílio Funeral de R$ 3 mil, extensivo aos dependentes legais, incluído no Seguro de Vida.
Sindicatos fazem contra-proposta e mantém mobilização!
Evidentemente, os dirigentes sindicais recusaram de pronto tamanha indecência de proposta para Acordo. O requinte do deboche foi o reajuste zero no Tíquete há três anos e no Piso Salarial, sem reajuste, ficando abaixo do que já está garantido pela Lei do Salário Mínimo Regional, de R$ 616,00.
Os dirigentes sindicais já deixaram na mesa de negociações uma contra-proposta a ser analisada pela Empresa.
O Sinttel-SC e os demais Sindicatos propõem um Piso de R$ 620,00, com reajuste linear – igual para todos os empregados da BRTCC – no valor de 9,68% (mesmo percentual usado no reajuste do Salário Mínimo Nacional).
Foi pedido ainda Auxílio Creche de R$ 200,00 (passando do limite de idade de 4 para até 7 anos); Tíquete de R$ 10,00 para os que trabalham 180 horas e R$ 13,00 para os que trabalham 220 horas; além de alguns ajustes em outras cláusulas do ACT.
Ao final desta reunião de negociações, os diretores do Sinttel-SC deixaram muito clara a posição da Categoria: nada será assinado caso a BRTCC continuar a oferecer um Piso sem reajuste, abaixo do Mínimo Regional de R$ 616,00 assegurado por Lei Estadual.
É bom que fique claro que já faz algum tempo que o Sinttel-SC vem negociando Acordos Coletivos de Trabalho com outras empresas do Estado, garantindo o cumprimento do Piso Regional. Por isso, não existe qualquer chance de se fechar Acordo com a BRTCC sem que esta conquista seja respeitada, além das demais questões já defendidas na contra-proposta feita.
Uma nova rodada de negociações deverá acontecer nos dias 12 e 13, na semana que vem. Nesta oportunidade também se começará a negociar a PPR de 2010 dos trabalhadores.
A expectativa de todos é que a Empresa estude melhor os números, leve em consideração o que foi contra-proposto, pese bem o valor dos seus empregados e apresente uma melhor proposta para a avaliação e deliberação da Categoria.
Enquanto isso, como sempre, os trabalhadores vão aguardar unidos e mobilizados junto ao Sinttel-SC, esperando que o bom senso volta à mesa de negociações.
